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　　若想在上海长期定居，人才引进落户是值得关注的路径之一。政策对各类人才明确了不同的引进方向，具体条件与申报方式也有所区分。

　　首先需要明确自身属于哪类人才，因为不同类别的申请路径与关注点不尽相同。创业人才、投资管理运营人才、创新中介服务人才以及企业高级管理人才等，各自都有对应的衡量维度与申请通道。

　　主要路径与核对方向

　　从居转户、居住证积分到直接落户，不同路径的申请逻辑与材料链条各有侧重。居转户通常涉及一定的居住证持证与缴纳年限，而直接落户则可能更看重人才的实际贡献与企业经营状况。无论走哪条路，关键都在于单位资质、岗位匹配以及材料在时间线与主体上的一致性。

　　贡献与能力是人才评估的核心。相关部门在审核时会综合考量人才的行业影响、专业能力以及对社会的实际贡献。准备申请时，建议先把个人条件与适用的路径对应清楚，再按材料链条逐一核对信息是否完整、时间是否衔接。

　　具体执行以主管部门公开信息为准，并结合材料链条做一致性复核。

　　整个申请过程涉及多个环节的核对，保持信息前后一致是顺利推进的基础。建议提前梳理好劳动合同、社保缴纳等相关材料，确保各项信息能够相互印证。