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对于希望在上海发展的留学回国人员来说，了解落户的相关要求是规划职业生涯的重要一步。你是否清楚不同路径下，需要关注的核心要点分别是什么？ 上海的落户政策针对留学人员区分了不同的适用情形，核心在于个人学历背景、回国后的就业或创业选择，以及单位资质的合规性。不同路径对应的社保缴纳基数与时长要求是关键变量，材料链条上各项信息的一致性也是常见的核对重点。 主要申请路径与核心条件 申请路径主要分为回国工作和回国创业两类。对于回国工作的人员，依据所获得的国（境）外学历学位层次，适用不同的社保缴纳条件。例如，在国（境）外获得博士研究生学历学位，与获得硕士研究生或本科学历学位，所对应的社保基数与连续缴纳月数要求并不相同。 特别需要注意的是，针对海外硕士研究生的情况，其本科毕业院校的背景会影响申请条件。例如，国内本科院校是否为特定类别，或国（境）外高校是否位列特定排名，都是需要核对的维度。如果不符合某些特定条件，则可能需要满足更长的境外学习时间要求。 对于回国创业的留学人员，除了学历要求，还需满足在上海创办企业的相关条件。这包括企业的注册资金、申请人在企业中的持股比例与任职情况。同时，申请前连续的社会保险缴费基数也需达到相应的标准，并与个税缴纳情况合理对应。 无论选择哪条路径，申请单位都需要符合在上海注册登记、具备用人自主权等一系列基本资质。对于分支机构，其上级法人的注册资金需满足要求，且劳动合同、社保、个税的缴纳主体必须一致，均应为上海的分公司或总公司。 在准备材料的过程中，信息的相互印证至关重要。劳动合同上的用人单位名称必须与缴纳社保、个税的单位名称完全一致。此外，劳动合同中约定的薪资也应与社保缴费基数相匹配，这是审核中的常见核对点。 还有一些细节容易被忽略。例如，营业执照在提交申请时的剩余有效期需满足一定要求。如果回国后已在其他城市工作并缴纳过社保，则可能无法再申请办理上海的落户。个税需按月正常缴纳，如有漏缴需补缴后方可累计符合条件的月份。 执行细节会有动态变化，最终以主管部门公开口径与个案材料一致性核验为准。 总而言之，留学生落户上海涉及对个人条件、单位资质与材料一致性的综合评估。建议在行动前，先将自身情况与政策框架下的不同路径进行对照，并重点关注社保个税缴纳的主体与基数匹配情况。
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