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　　2019年8月1日，上海人社部门正式推出人才引进“一网通办”政策，申请者可通过更简便高效的通道办理手续。经认定存在虚假申报等情况的用人单位，其提出的落户申请将被视为无效。若用人单位此前办理的直接落户非上海生源应届毕业生均未依法履行劳动合同，该单位后续提出的落户申请同样无效。对因用人单位隐瞒情况导致非上海生源毕业生错失户籍申请机会的，将予以通报。

　　上海人才引进政策对申报材料的真实性、用人单位的合规性有严格要求，且“一网通办”系统对信息核验日益严格。很多申请人容易忽略单位过往申报记录、劳动合同履约情况等细节，而这些恰恰是审核中的关键点。凡图咨询专注上海人才引进政策细节，可为你免费评估当前单位资质与个人条件的匹配度，帮助识别因单位历史问题或材料瑕疵可能导致的退回风险。

　　不确定你的工作单位是否存在申报风险？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的合规要求。