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　　上海人才引进落户对工作单位的资质有明确要求，通常所指的重点机构包括高新技术企业、高新技术成果转化项目承担单位、在沪跨国公司地区总部及贸易型总部设立的独立法人研发中心，以及本市重点行业领域、重点区域主管部门推荐的重点用人单位。其中，若高新技术成果转化项目处于正常运营且认定有效期内，该单位可申请引进项目人员。

　　如果你考虑申请人才引进落户，整个流程大致会经历几个阶段。需要征得现单位同意，由单位人事通过“一网通办”系统为你提交网上申请，同时你需提前1-2个月准备好相关的纸质材料。单位注册地区的人才服务中心会接收并核对你的基本材料。接着，区级人社部门会进行初步审核，这个过程通常需要1-2个月，期间可能会要求你补充或修改材料。

　　通过区级初审后，材料将递交至市级人才中心进行复核与校核。市级部门会根据实际情况，将部分存在疑问或条件稍弱的材料退回区里要求完善，之后形成一份拟公示名单报送市人社局。市人社局会组织集中审核会，对拟公示名单进行最终审定，通过后即进入公示程序。请注意，材料在市级审核阶段耗时较长，一般在2-5个月不等。公示期为5天，通过后大约一周内，区人才会通知领取相关材料，之后便是办理调档、准迁证及最终的户口迁移手续。

　　关于落户进度的查询，主要有两种方式。一是通过单位的“一网通办”账号直接登录系统，可以实时查看材料当前状态，若被退回，系统也会显示具体理由。二是从网上预受理开始，每次材料状态更新，系统都会发送短信通知单位的经办人员，确保能及时跟进办理进度。

　　在实际申请中，一些常见问题值得关注。例如，若配偶随调，则主申请人及配偶的劳动合同都必须在有效期内，并且均已过试用期。如果你从一家高新技术企业跳槽至另一家，在重点机构的工作年限是可以累计计算的。对于随迁子女，年龄要求是16周岁以下，或者16周岁及以上但仍在普通高中就读。

　　很多人以为只要在大公司工作就能走人才引进，却忽略了单位是否在上海市重点机构名录、社保是否连续足额缴纳、岗位职责是否与申报方向一致。这些条件环环相扣，任何一个环节的疏忽都可能导致申请受阻。凡图咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉人才引进的审核逻辑，可为你提供免费初步评估，帮你判断当前条件是否满足政策要求，梳理材料清单，识别潜在风险。不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。