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办理留学生落户上海时，学历背景与社保缴纳情况是关键的核对要点。 除了要确认毕业证书与留学时长符合要求，还需要关注社保基数与个税是否匹配、劳动合同的期限是否足够。信息的一致性是推进流程的基础，建议先根据个人情况明确适用路径，再系统性地整理材料。 一、学历与留学时长的基本条件 申请时需已毕业并取得国（境）外学历学位证书。关于在国（境）外的学习时间，通常需要结合学历学位证书记载的学习起止时间及出入境记录来综合判断。如果最高学历为本科，需要关注相关要求；如果是硕士或博士项目，学制本身通常能满足要求。 二、社保缴纳的基数与时长 根据毕业院校的差异，对社保缴纳的基数与连续时长有不同要求。社保需要由同一家单位连续缴纳，期间不能出现中断或缴纳基数不符合要求的情况。社保缴费记录存在一定的显示延迟，在准备材料时需要预留出这段时间。从申请递交到审核完成需要一定周期，因此实际连续缴纳的月份需覆盖整个流程。 三、个税与社保的匹配关系 个人所得税的缴纳基数需要与社保缴纳基数保持一致。这是材料核验中的一个常见关注点，需要确保两者在数额与时间线上都能够相互印证，避免因信息不一致而影响进度。 四、申请单位的资质条件 为你提交申请的单位，其注册地需在上海。同时，你与单位签订的劳动合同期限需满足一定要求，在提交申请时，合同剩余的有效期也是一个需要留意的方面。 具体执行以主管部门公开信息与个案材料核对为准。 在准备留学生落户上海的过程中，核心是确保学历、社保、个税、合同等关键信息链条清晰且相互匹配。建议提前梳理所有材料的时间线与主体关系，逐一核对，为后续步骤打好基础。
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