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　　留学生落户上海，整个流程的顺畅与否，很大程度上取决于你所在单位的配合度。公司不仅是申请的主体，也是材料准备与流程推进的关键环节。那么，单位具体需要做些什么呢？

　　单位首先要确认自身具备为留学生申请落户的资质。在此基础上，需要准备的材料主要包括：

　　一、申请单位需提供的核心材料

　　1、《留学回国人员申报上海常住户口申请表》原件；

　　2、与你签订的劳动或聘用合同，这份合同的有效期要求在2年及以上，并且在提交落户申请时，合同的剩余有效期必须超过3个月，同时你已经过了试用期；

　　3、单位经办人的有效身份证件复印件；

　　4、加盖了单位公章的法人营业执照或法人登记证书，且这些证件的剩余有效期应在6个月以上；

　　5、人事档案核实情况表及相关材料复印件，如果你的个人档案并非由这家单位保管，则此项材料无需提供。

　　二、单位需要配合完成的关键流程

　　1、单位的HR需要先为公司办理落户资格审核，这是启动申请的第一步；

　　2、资格通过后，HR会协助你在线上传个人资料并填写申报信息；

　　3、接着，HR负责下载调档函，并预约时间，用于递交你的纸质档案材料；

　　4、按预约时间，前往线下柜面完成材料的正式递交；

　　5、当审批流程结束后，HR需要登录自助经办系统，下载最终的落户批复文件并交给你。

　　很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质，这些细节实际上是环环相扣的。单位的配合流程与材料准备，同样需要精准对接政策要求。凡图人才咨询深耕上海落户服务十多年，熟悉各类落户审核逻辑，我们提供免费的一对一初步评估，帮你梳理个人情况与单位资质的匹配度，识别材料准备中可能存在的风险。如果你对自身条件或公司配合细节有疑问，欢迎联系我们，获取一份专业的落户路径分析。

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