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　　（一）在本市作出重大贡献并获得相应奖励，或者在本市被评聘为高级专业技术职务或者高级技师（国家一级职业资格证书）且专业、工种与所聘岗位相对应的，可以不受第五条第（一）、（二）项规定的持证及参保年限的限制。

　　上海人才引进政策对申请人的贡献、职称、岗位匹配度均有明确要求，且“高级职称”“高级技师”的认定标准、专业对应关系审核逐年趋严。每个人的职业履历、职称聘任情况、单位资质不同，适用的申报路径也存在差异。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的人才引进申请路径，帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因职称与岗位不匹配、单位性质不符合要求导致申请受阻，帮你少走弯路。

　　很多人以为只要有高级职称就能走人才引进，却忽略了职称是否在上海市认可目录、专业方向是否与当前岗位一致、聘任手续是否完备。这些细节环环相扣，任何一个环节的疏漏都可能导致申请被退回。凡图咨询深耕上海落户政策细节十多年，熟悉各类职称与岗位的审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足人才引进的完整政策链，帮你梳理职称聘任材料、判断专业匹配度。

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