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　　上海人才引进落户对用人单位有明确要求，并非所有单位都能直接申请。用人单位需要先在网上完成信息注册，填写并打印《上海市引进人才申请表》后盖章签字，备齐所有书面材料，再到指定受理点进行现场申报。中央在沪单位、市属单位需向市人才服务中心提交申请，而其他单位则应前往注册所在地的区县人才服务中心办理。通过中介机构派遣的人员不符合人才引进落户的申请条件，用人单位也不得委托任何中介或个人代理申报。

　　重点机构的范围包括高新技术企业、高新技术成果转化项目承担单位，以及在沪跨国公司地区总部、贸易型总部设立的独立法人研发中心等。本市重点行业领域、重点区域的主管部门也会推荐部分重点用人单位。如果单位属于高新技术成果转化项目且在认定有效期内，可以申请引进项目相关人员。部分紧缺人才在满足特定条件时，可能不受社保基数限制，但社保缴纳时间仍需满6个月才能提交申请。

　　如果在信息上报后发现填写错误，可以联系人才服务中心受理网点说明情况，由服务中心初审不通过后，重新编辑修改并上报。单位信息填写完成后无需打印表格，直接携带相关资料进行单位资质审核，审核通过后才能填写个人申报资料。所有纸质材料需在线上预审通过后，再进行线下提交。

　　很多人以为只要公司注册资金达标就能办理落户，却忽略了单位的资质审核流程和社保缴纳的连续性要求。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合人才引进的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　如果你所在单位计划申请人才引进落户，凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断单位资质是否符合重点机构标准，以及个人条件是否满足政策要求。