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　　上海居转户对社保缴纳有明确要求，不同路径对应不同标准。如果你计划通过中级职称或技师资格申请，需持有上海市居住证满84个月，持证期间社保基数要求前四年达到一倍，后四年内有36个月达到1.3倍，且社保与个税需匹配。选择3年2倍社保路径，同样需要居住证满84个月，后四年内有36个月社保基数达到2倍。若持有高级职称或技师证书，则要求近两年社保缴费基数达到2倍以上，且社保个税合理对应。

　　关于社保基数与职称的关系，满足7年持证和中级职称要求后，仍需达到市场化评价标准，目前执行的是近4年内累计36个月及申报当月达到1.3倍社保基数。居住证积分满120分对居转户申请没有直接帮助，但可作为资质证明。提交申请时，合同、社保、个税的企业信息必须一致，仅人力派遣和人事外包两种情况例外。

　　临港新片区和张江科学城提供居转户年限缩短政策。临港要求单位注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区，个人需满足在临港缴纳社保满3年（一般单位）或2年（重点产业单位），并承诺落户后继续工作2年。张江科学城则将居转户年限缩短为5年（其中在张江工作时间不低于3年），重点产业骨干人才可缩短至3年（其中在张江工作时间不低于2年），同样需承诺落户后继续工作2年。

　　即使缴满7年社保，若存在社保单位与劳动合同单位不一致、两地同时缴纳社保或补缴后实际年限不足7年等情况，仍无法通过居转户申请。政策要求社保缴纳必须合理合法，任何不符合规定的缴纳方式都可能导致申请被退回。

　　很多人以为居住证和社保满7年就能直接落户，却忽略了社保基数需逐年达标、个税必须与社保单位一致、职称需由现单位真实聘任等细节。临港和张江的缩短年限政策也并非自动适用，单位资质和个人社保缴纳地都有严格限制。凡图咨询专注于上海居转户政策细节，可为你免费评估居住证与社保年限是否真实达标、职称是否符合岗位要求、单位是否具备申报资质，帮你识别因社保断缴、个税不匹配或单位异常导致的退回风险，避免多年积累功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。