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　　外地职称直接拿来用？别急，视同认可有前提。技师证更麻烦，还得通过本市复评。很多人卡在材料细节上，比如退工单没写清进出时间，档案里缺了原件，这些看似不起眼的疏漏，经常成为审核时的硬伤。

　　居转户落户的资格审核，核心在于材料的一致性与合规性。外省市取得的专业技术职务任职资格，若想在申请中被视同本市资格，必须满足“持证前取得”且“被聘任在相应岗位”这两个硬性条件。对于持有外省市技师及以上职业资格证书的申请人，政策要求更为严格，必须通过本市的考核复评环节。部分经认可的其他职业资格证书也可作为申请依据，但具体目录需以官方另行公布的信息为准，不可自行臆测范围。

　　人事档案的完整性是另一大隐形门槛。如退工单、离职证明等关键材料，不仅要求内容详尽，必须清晰注明进入单位与离开单位的具体时间，还要求原件存入本人人事档案中。任何信息的缺失或档案材料的遗漏，都可能导致核验受阻。对于居住在单位集体宿舍的申请人，还需提供集体户口簿复印件、房产证或户籍证明，以及同意落户证明，确保居住信息与申报状态相互印证。

　　公积金断缴虽主要影响公积金贷款申请，如深圳等地要求连续足额缴纳6个月且处于在缴状态，但在居转户的社保与个税匹配核查中，缴费状态的连续性同样是衡量稳定就业的重要维度。对于个体申请人而言，聚焦于自身材料链条的闭环与合规，才是应对审核的关键所在。

　　梳理清楚职称认定路径与档案材料细节，能大幅降低因信息错位带来的退回风险。上海居转户落户不仅是时间的积累，更是对过往职业轨迹的严谨复盘。