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　　居转户是上海非沪籍人员通过长期合法稳定就业居住获得户籍的主要通道之一。其中，"持有居住证满7年中级职称近4年内36个月社保基数达到1.3倍"的路径，因其对社保基数要求相对明确而受到关注。如果你正在考虑这条路径，需要特别注意几个关键细节。

　　申请该路径需满足以下基本条件：

　　一、持有《上海市居住证》累计满7年，期间允许合理中断；

　　二、在持证期间连续缴纳上海市城镇职工社会保险，其中最近4年内累计36个月的社保缴费基数达到上海市上年度职工社会平均工资的1.3倍及以上，此前的社保基数建议保持在1倍及以上；

　　三、取得经上海市人社局认可的中级及以上专业技术职称，且职称须与当前工作岗位真实匹配，同时持证期间的个人所得税申报单位需与社保缴纳单位一致。

　　在准备过程中，有几个常见误区需要特别留意：

　　如果最近4年内社保基数未达到1.3倍标准，通过补缴社保来满足年限要求是不可行的，补缴记录不计入有效年限。但若因特殊情况导致社保基数不达标，在符合政策规定的前提下，通过调整个人所得税申报方式可能是一种补救途径。关于中级职称，必须确保是上海市人社局认可的证书，并且由现工作单位真实聘任，聘任岗位需与职称专业方向一致。

　　很多人以为只要满足"7年职称社保"三个条件就能顺利申请，却忽略了社保基数必须持续达标、个税需与社保单位一致、职称必须真实聘任等细节。这些政策要素环环相扣，任何一个环节出现偏差都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策服务多年，熟悉居转户审核要点，可为你免费评估居住证与社保年限是否达标、职称是否合规、单位是否具备申报资质，帮你识别因社保断缴、个税不符、职称挂靠或单位异常导致的退回风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。